区直各相关部门（单位）：

为深入贯彻落实《中共福州市委长乐区委 福州市长乐区人民政府关于印发<全面实施预算绩效管理的实施方案>》（长委﹝2019﹞73号）、《福州市长乐区部门预算绩效评价管理暂行办法》（长财监〔2020〕382号）及上级有关文件精神，进一步规范财政支出项目绩效评价行为，提高评价质量，经研究，在各单位开展绩效自评的基础上，决定开展2022年度财政支出项目绩效重点评价及事前评估工作，分为财政评价和部门评价两个层面，现将有关事项通知如下： 

一、财政评价 

    由区财政局牵头组织开展财政评价工作， 选取5个覆盖面广、影响力大、社会关注度高、实施期长的重点项目（详见附件1），邀请第三方机构参与，组成重点评价工作组，通过数据收集、现场勘验，构建细化量化、可比可测的评价指标体系，对项目绩效进行全面定量定性分析和综合评价，重点评价工作从即日起至 8月31日结束。各相关单位应围绕项目管理、财务管理、资产管理、项目产出与效益等方面内容，按要求准备并提供好相关佐证材料，积极配合工作组开展重点评价工作，并对提供的相关数据及材料的真实性负责。 

二、部门评价 

预算部门应根据工作需要，优先选择部门履职的、预计总支出不低于5000万元的重大项目；随机选择一般性项目（当年至少选择1个），组建工作小组开展部门评价，原则上应以5年为周期，实现部门评价项目全覆盖。评价内容主要包括：决策情况；资金管理和使用情况；相关管理制度办法的健全性及执行情况；实现的产出情况；取得的效益情况；其他相关内容。各部门应在于7月31日前完成部门评价，并向区财政局对口业务科报送《部门评价开展情况表》（附件5），经对口业务科汇总后，报送区财政局监督检查科。 

三、结果应用 

（一）区财政部门要及时将财政评价结果反馈给相关部门（单位），督促其针对问题进行整改，同时按要求将绩效评价结果报送区人大，在财政评价工作结束后30日内向社会公开评价结果，接受社会监督。评价结果作为财政审核安排预算、完善政策和改进管理的重要依据。原则上，对评价等级为优的优先予以保障，对评价结果为良的，根据情况予以支持；对评价等级为中、差的，根据情况核减预算。 

（二）各部门要健全评价结果反馈和绩效问题整改责任机制，将重大项目的部门评价结果报送区人大，在部门评价工作结束后30日内向社会公开评价结果。各部门应将部门评价过程中形成的指标体系，主动运用到以后年度的绩效目标编制中，加快构建分行业、分领域、分层次的核心绩效指标和标准体系。各部门在审核所属单位申报的下一年度预算时，应将部门评价结果作为重要参考，合理控制部门预算规模。评价结果做为财政部门审核安排预算的重要依据。 

附件：1.2022年度财政评价项目清单 

2.2022年度部门评价项目清单  

3.部门评价指标体系框架（参考） 

4.部门评价报告 

5.部门评价开展情况表                 

福州市长乐区财政局 

2023年6月2日